>>回首页>>党员风采>>正文              简繁转换:[big5][打印]

镇官变村官 穷村变富村

——在这两个变化背后一名老共产党员的事迹

2002年,高东镇光芒村完成总收入1.5亿元、税收250万元,并顺利创建区级文明村、市级卫生村。但就在三年前,光芒村还是一个年销售收入仅10万元、总资产385万元而总负债高达382万元的穷村。

从贫困村一跃成为全镇经济总量最大的行政村,再从富裕村到文明村,光芒村为什么能够在短短三年时间接连跨出历史性的三大步呢?原来在穷村变富村的背后,还有一个镇官变村官的故事。

卫明康是这个故事的主人公,2000年之前他曾是杨园镇的行政副镇长,2000年之后他又变成了高东镇光芒村的党支部书记。从镇官变成村官,使卫明康在自己的人生道路上开创了一段崭新的历史,也使光芒村焕发出崭新的面貌。

深入了解这两个变化,我们可以强烈地感受到一名老共产党员不甘安逸、勇于挑战、不计得失、乐于奉献的精神品质。

一、面对种种误解和重重压力,卫明康最终还是下定决心来到光芒村

2000年7月,高东、杨园撤二建一后,卫明康从行政副镇长的位子上退了下来,那年刚好53岁。刚巧,那年镇党委和镇政府决定选派5位同志到贫困村任党支部书记,改变几个贫困村的面貌。对镇党委书记周明祥代表镇党委所作的那次谈话,直到今天卫明康还记得清清楚楚:“党委经过研究,准备请你担任光芒村的支部书记。你去光芒村,不是代表你个人,而是代表镇党委、政府对贫困村的扶持和关心。你去光芒村有三个任务:一是发展经济,改变贫困村面貌;二是抓班子建设,把机关好的作风带下去;三是带出一批人,加快年青干部的培养。”

对镇党委的这个决定,卫明康的心里十分矛盾,既有着一种创业的冲动,又有着一些特别的顾虑。早在70年代卫明康就搞过工业,90年代后又先后担任过杨园镇的工业副镇长、行政副镇长,对光芒村的家底和在光芒村打一个翻身仗的难度,他是十分清楚的。而且,搞得好,人家会说,镇长都做过,搞好不稀奇;搞不好,人家又说,连一个村都搞不好,难怪要让他下来。

所以,他没有马上作出肯定的答复。回家之后,家里人劝他,“老都老了,还穷折腾”;好朋友笑他,“老十三点,大权没了要小权,看样子当官是有瘾头的”。面对种种误解和重重压力,卫明康想得更多的是:“党培养我这么多年,学费也出了不少,现在镇领导希望我能够带个头、做个样,我没有理由不去。”想明白之后,卫明康下定决心,并且第一个到贫困村报到任职。

二、面对涣散的干部作风,卫明康刚上任就狠抓队伍整顿和素质建设

卫明康刚到村里的时候,村里穷得连干部的工资都发不出,干部的心思也不在工作上,每天上班不是晚到就是早退,有时候群众到村里办事连个人影都找不到。这种作风不改变,什么事都搞不好。

所以,刚上任的卫明康就把干部作风建设摆上首要位置,抓住农村“三个代表”学教活动这个契机集中开展了“四查四看”活动,即查宗旨意识,看为人民服务的思想有无淡化;查群众观念,看帮助群众做了多少实事;查工作作风,看是否深入实际,求真务实;查廉洁自律,看在群众中形象好坏,摆正“主人”和“公仆”的关系。

在“四查四看”活动中,对村干部的不良作风,卫明康不手软、敢碰硬。一位兼生产队长的村班子成员,曾代表队里与私人签定了8亩租地合同,但3年未收回一分租金,对此群众意见很大。在调查、了解情况后,村党支部对这名干部作了严肃处理。村里还有一名工作人员,利用职务之便,滥施小恩小惠,在群众中的影响很坏,后来又查出其它不良行为,为此村党支部对他作出了开除处理。经过严肃整顿,村干部的积极性都了很大提高,工作作风有了明显改善。

对村干部作风问题,卫明康向来是“严”字当头,但对村干部工作技能的提高,他又很有耐心,从来就是手把手地带。他经常说:“工作和读书是一个道理,你记性比人家差,不要紧,人家读一遍就记住了,你一遍不行两遍,二遍不行三遍,再不行老师帮你,但前提是你要读,不能因为记性差就干脆不读,这样你不是永远记不住吗。”在他的言传身教之下,村干部的工作能力和工作效率有了很大提高。

三、面对一穷二白的家底,卫明康铁了心千方百计把村级经济搞上去

卫明康刚到光芒村的时候,村里仅有一家企业,而且效益很差。为此,经过村班子的集体讨论,卫明康下了三步好棋。

一是盘活存量。当时村里一穷二白,很多人都在问靠什么来发展经济?为此,卫明康到处寻觅发展的契机,当他看到村里还有7000平方米的闲置厂房时如获至宝,并当即让村干部清理干净,没有钱买粉刷墙面的涂料,他就厚着脸皮到邻村去借。随后,卫明康又千方百计四处招商,能用的关系就用,没有关系的就硬往上贴。功夫不负有心人,终于引进了雄嘉机械有限公司,当年就创造税收80多万元。到2001年7月1日前,村里原有的所有存量资产都被盘活,共引进了7家企业,仅房屋租赁收入就达到85万。

二是筑巢引凤。存量资产很快就用完后,有了一点家当的卫明康又建造了2000多平米的新厂房,利用镇财政部门对光芒村的税收返回政策先后引进了31家企业(包括招商引税项目)。2002年,光芒村工业产值达到4000万元、销售收入达到1.2亿元,税收达到250万元,

三是资产运作。比如,无锡压缩机厂浦东分厂,原先是无锡压缩机厂与光芒村的合资企业,各占50%股份。后来该厂效益变差,精明的卫明康以165万元的低价将无锡压缩机厂50%的股份买断后,先出租给三斯公司经营,盈利100多万元,后又将其以570万的价格卖出。低价收购高价卖出,加上租金收入,赚了300多万元。

四、面对日益改善的经济条件,卫明康开始着手解决群众的实际困难

三年来,村里投资60多万元筑通了队与队、户与户之间的水泥路2.3万平方米,走了一辈子烂泥路的村民如今也走上了水泥路;投资3万多元清理疏浚河道2300多米,如今村里小河浜的水不臭了,河岸也变绿了;献血费、养老金、合作医疗费、垃圾清洁费等全部由村里承担,每年为群众减负6万多元;每逢重阳节都带老人们出去旅游、参观,60岁以上老人过生日村里还送上一个大蛋糕;为满足富裕起来的村民对文化生活的需求,村里投入10万元建造了一个门球场,添置了12件健身器材,区级文明村、市级卫生村也创建成功。

一件件好事、一桩桩实事,村民们看在眼里,记在心里。村里有位细心的老党员,把卫明康为村民办的比较大的好事都记在一个本子上,现在已经记了13件;村里的老妈妈还自发编写了沪剧小品——《我们的好书记》。

五、面对领导的表扬和群众的赞扬,卫明康没有一点陶醉、一丝自满

光芒村从一个贫困村变为一个富裕村后,领导的表扬、群众的赞扬多了,但卫明康总是很平静地说:“共产党培养了我30多年,做人要知恩图报。我年纪大了,干不了几年。我经常在想,如果我不干了,能为村里留下点什么。所以,我要抓紧时间,增加光芒村的原始积累,为继任者打下扎实的基础,多给村民们办点事。这是我最大的心愿。”

当谈起光芒村未来的发展时,平静的卫明康立刻变得兴奋起来:“今年,我们还要加大招商引资的力度,争取总收入达到2.5亿,可用财力达到300万;到撤制村队时,每户村民可以从集体资产中分到1万元。另外,我们还要继续加大环境整治力度,争取创建市级文明村。”

编辑:任渊   来源:东方党员社区  作者:浦东新区区委组织部 供稿